Beratung und Unterstützung

Unsere Fakultät, die Technische Universität München (TUM) und externe Stellen bieten im Bereich Talent Management & Diversity Beratung und Unterstützung für verschiedene Bedürfnisse. Hier finden Sie einen Überblick.

An der TUM entwickeln, gestalten und unterstützen die zwei zentralen Einheiten Gender Equality Office (Hochschul-Frauen­beauftragte) und die Stabsstelle Diversity & Equal Opportunities die Gender & Diversity Strategie der TUM. Die Geschäfts­bereiche der Stabsstelle sind: TUM Familienservice, Diversity, Accommodation Service und Kommunikation. Für alle Angehörigen der TUM gibt es Informationen und Angebote zu Themen von Gleichstellung und Chancenvielfalt über Karriere und Weiterbildung bis zu Inklusion.

Speziell für Studierende gibt es vom Studentenwerk München ein breites Angebot an Informationen, Beratungen bis hin zu Coachings. Weitere Angebote zu verschiedenen Themen für Studierende und Mitarbeitende von Doktorand*innen bis Professor*innen finden Sie im Folgenden:


Sexuelle Belästigung und Mobbing


Gleichbehandlung, Antidiskriminierung und Antirassimus

  • Bei Verdacht auf Verstoß gegen geltende Standards und Regularien können sich alle Mitglieder und Partner der Universität an das TUM Compliance Office wenden.
  • Hochschulfrauenbeauftragte als Ansprechpartnerin für Studierende und wissenschaftliches Personal
  • Gleichstellungsbeauftragte als Ansprechpartnerin für wissenschaftsförderndes Personal und Wissenschaftsmanager*innen

Vereinbarkeit von Familie und Beruf


Gesundheit im Studium und am Arbeitsplatz


Körperliche und geistige Fähigkeiten



Studium und Promotion

Für Studierende

Für internationale Studierende

Für Doktorand*innen


Gute Wissenschaftliche Praxis


Personalvertretung

  • Personalräte
  • KwM hochschulweite Vertretung der wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen

Karriere-Chancen, Mentoring und Networking

Karriere für Mathematiker*innen

Coaching und Mentoring

International Dual Career Network

Die TUM ist Gründungsmitglied des International Dual Career Network Munich. Die Plattform richtet sich an Partner*innen internationaler Wissenschaftler*innen der TUM und bietet ihnen die Möglichkeit, ihre Talente wie Fähigkeiten sichtbar zu machen und das eigene berufliche Netzwerk voranzutreiben.

Netzwerke: Frauen in Forschung und Mathematik